Адміністративні стягнення за булінг 

Адміністративні стягнення за булінг

Адміністративне стягнення

штраф громадські роботи

будь-який учасник освітнього процесу 50-100 нмдг 20-40 год

повторно протягом року після накладення адміністративного стягнення

100-200 нмдг 40-60 год

група осіб 100-200 нмдг 40-60 год

малолітні або неповнолітні особи віком 14-16 років 50-100 нмдг 20-40 год

повторно протягом року після накладення адміністративного стягнення

100-200 нмдг 40-60 год

нмдг- неоподатковуваний мінімум доходів громадян (= 17грн)

ЗАУВАЖТЕ!

Відповідальність нестиме також керівник закладу освіти, який не повідомить поліцію про випадки булінгу:

  • штраф 50-100нмдг
  • або виправні роботи на строк до одного місяця з відрахуванням до 12% заробітку.

Учасники освітнього процесу

здобувачі освіти (учні)

  • захист під час освітнього процесу від булінгу (цькування)·отримання соціальних та психолого-педагогічних послуг як особа, яка постраждала від булінгу (цькування), стала його свідком або вчинила булінг (цькування).
  • ·повідомляти керівництво закладу освіти про факти булінгу (цькування) стосовно здобувачів освіти, педагогічних, науково-педагогічних, наукових працівників, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу, свідком яких вони були особисто або про які отримали достовірну інформацію від інших осіб ст.53.

педагогічні працівники (вчителі)

  • захист під час освітнього процесу від будь-яких форм насильства та експлуатації, у тому числі булінгу (цькування), дискримінації за будь-якою ознакою, від пропаганди та агітації, що завдають шкоди здоров'ю.
  • ·повідомляти керівництво закладу освіти про факти булінгу (цькування) стосовно здобувачів освіти, педагогічних, науково-педагогічних, наукових працівників, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу, свідком якого вони були особисто або інформацію про які отримали від інших осіб, вживати невідкладних заходів для припинення булінгу (цькування) ст.54.

батьки

  • подавати керівництву або засновнику закладу освіти заяву про випадки булінгу (цькування) стосовно дитини або будь-якого іншого учасника освітнього процесу·вимагати повного та неупередженого розслідування випадків булінгу (цькування) стосовно дитини або будь-якого іншого учасника освітнього процесу.
  • ·сприяти керівництву закладу освіти у проведенні розслідування щодо випадків булінгу (цькування).
  • ·виконувати рішення та рекомендації комісії з розгляду випадків булінгу (цькування) в закладі освіти ст.55.

Створено за допомогою Webnode
Створіть власний вебсайт безкоштовно! Цей сайт створено з допомогою Webnode. Створіть свій власний сайт безкоштовно вже сьогодні! Розпочати